Xuất khẩu lao động Đài Loan không mất phí là gì? Ngày nay, việc đi XKLD Đài Loan đang trở nên phổ biến đối với người lao động tại Việt Nam. Mức lương từ các công việc này thường khá cao nên nhiều người đã chọn lựa hướng đi này. Thông thường, khi tham gia xuất khẩu lao động, bạn sẽ phải chi trả một khoản phí ban đầu, tuy nhiên cũng có những chương trình xklđ miễn phí.
Hướng dẫn quan tâm Zalo doanh nghiệp của Công ty Sao Mai
Xuất khẩu lao động Đài Loan hiện nay đã trở nên phổ biến với nhiều người lao động. Thị trường Đài Loan luôn có sức hút với người lao động Việt Nam như quá trình làm thủ tục đến khi xuất cảnh chỉ trong vòng thời gian từ 1 đến 2 tháng; hoặc điều kiện tuyển chọn của chủ sử dụng Đài Loan không quá khắt khe; cũng như chi phí đi Đài Loan rẻ hơn so với những thị trường Nhật Bản, Hàn Quốc…
Vậy quy trình đi xuất khẩu lao động Đài Loan đầy đủ sẽ gồm những bước nào. Hãy cùng tìm hiểu chi tiết nhé
Tình hình XKLD Đài Loan năm 2025
Xuất khẩu lao động Đài Loan tiếp tục là một lựa chọn hấp dẫn đối với người lao động Việt Nam trong năm 2025. Đài Loan từ lâu đã nổi tiếng là một trong những quốc gia có nhu cầu lao động lớn, với mức thu nhập ổn định và môi trường làm việc khá tốt cho người lao động nước ngoài. Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đã xác định Đài Loan là một trong những thị trường trọng điểm trong chiến lược xuất khẩu lao động của Việt Nam.
Đặc biệt, trong năm 2025, tình hình kinh tế của Đài Loan dự báo sẽ ổn định và nhu cầu tuyển dụng lao động nước ngoài, đặc biệt là từ Việt Nam, tiếp tục tăng trưởng. Đài Loan luôn thiếu hụt nguồn lao động trong các lĩnh vực như sản xuất, xây dựng, nông nghiệp và chăm sóc người cao tuổi, mở ra cơ hội việc làm cho người lao động Việt Nam.
I. Quy trình 7 bước XKLD Đài Loan.
Khai Form thông tin là bước đầu để đi XKLD Đài Loan
Bước đầu tiên muốn đi xuất khẩu lao động Đài Loan, các bạn cần tìm hiểu đến một công ty xuất khẩu lao động uy tín. Xem thêm TẠI ĐÂY
Các bạn sẽ được cán bộ tuyển dụng công ty hướng dẫn làm một Form thông tin hồ sơ để ứng tuyển đơn hàng. Vậy Fom thông tin cần những gì
Quy tắc chụp ảnh thẻ để thu hút người tuyển dụng xem chi tiết TẠI ĐÂY
Các bạn sẽ được hướng dẫn và cố gắng khai thông tin cá nhân của mình chi tiết và chính xác. Thông qua Form thông tin chủ sử dụng cũng có thể đánh giá được một phần nào đó năng lực xã hội cũng như kinh nghiệm nghề nghiệp để có tuyển dụng bạn hay không.
Hướng dẫn chi tiết khai Form người lao động .
Thông qua Form thông tin người lao động tự kê khai, cán bộ tuyển dụng sẽ tiến hành soát lại thông tin và vấn đáp trực tiếp với người lao động một số vấn đề liên quan khi người lao động lựa chọn đi XKLD Đài Loan. Từ đó cán bộ tuyển dụng sẽ tiến hành hỗ trợ tư vấn định hướng ngành nghề đơn hàng cho người lao động.
Cảnh báo chiêu trò lừa đảo chiếm đoạt tài sản của người lao động
Đặc biệt, thông tin về đơn hàng tuyển chọn lao động đi làm việc ở nước ngoài, thông tin về giấy phép được các đối tượng sao chép từ website chính thức mà Tập đoàn cung ứng Nhân lực Sao Mai đã đăng ký với Cục Quản lý lao động ngoài nước.
Khi người lao động chuyển tiền, các đối tượng này cung cấp bản chụp phiếu biên nhận, bản hợp đồng giả mạo chữ ký và đóng dấu của Tập đoàn Sao Mai để người lao động tin tưởng và tiếp tục đóng các khoản phí khác.
Tập Đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai khuyến cáo người lao động nên tìm tới các công ty được BỘ LĐ-TB&XH cấp giấy phép hoạt động. Tập Đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai là một đơn vị được Bộ Lao Động Thương Binh Và Xã Hội cấp giấy phép hoạt động
. Bên cạnh đó mọi người tuyệt đối không tin tưởng vào các thông tin mời chào, hứa hẹn về XKLĐ trên các website, trang Facebook, Zalo không chính thống. Người lao động khi có nhu cầu tìm hiểu về các chương trình XKLĐ vui lòng liên hệ trực tiếp qua Hotline/Zalo chính thức của Tập Đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai:
hoặc tới trực tiếp Văn phòng của Sao Mai tại địa chỉ:
để được tư vấn cụ thể về các chương trình XKLĐ.
Để nhận được thông tin nhanh nhất và chính xác nhất mời bạn bấm quan tâm OA ZALO của tập đoàn chúng tôi.
Tập đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai được bộ LĐTBXH cấp phép
SAOMAI HR GROUP đã được cấp phép hoạt động bởi Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về lĩnh vực đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại các thị trường nước ngoài hợp pháp. Với nhiều năm kinh nghiệm trong việc đưa người lao động hợp pháp sang Đài Loan, SAOMAI HR GROUP được công nhận là 1 trong top các công ty XKLD Đài Loan uy tín với chi phí rẻ và bay nhanh. Công ty cam kết luôn mang lại những giá trị tốt đẹp nhất cho lao động. Sao Mai sở hữu đội ngũ nhân viên có chuyên môn cao và thái độ làm việc chuyên nghiệp, luôn sẵn sàng đặt lợi ích của người lao động lên trên hết.
Bên cạnh đó Tập đoàn cung ứng nhân lực Sao Mai là doanh nghiệp có bộ máy kinh doanh với đầy đủ chức năng tìm kiếm, khai thác các đơn vị nước ngoài có nhu cầu tiếp nhận người Việt Nam sang học tập và lao động. Đối với các hoạt động trong nước SAOMAI HR GROUP có chức năng tìm kiếm, tư vấn tuyển dụng, đào tạo ngoại ngữ, đào tạo giáo dục định hướng và xử lý các thủ tục nghiệp vụ đưa người Việt Nam đi làm việc, học tập hợp pháp tại nước ngoài.
Công ty XKLD Đài Loan theo Bộ Lao động Thương binh và Xã hội năm 2025
Theo quy định của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội, các công ty xuất khẩu lao động cần phải tuân thủ nghiêm ngặt các quy định về tuyển chọn và đào tạo lao động, đảm bảo quyền lợi và bảo vệ người lao động. Bộ LĐTBXH đóng vai trò quan trọng trong việc giám sát và cấp phép cho các công ty xuất khẩu lao động, đồng thời hỗ trợ người lao động trong các vấn đề liên quan đến pháp lý và hợp đồng lao động. Tập đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai tự hào là đơn vị cung ứng nhân lực quốc tế được Bộ Lao động thương binh và xã hội cấp phép hoạt động (Số: 586/LĐTBXH-GP)
Nên đi xklđ Nhật Bản hay Đài Loan?
Việc lựa chọn nên đi xuất khẩu lao động sang Hàn Nhật Bản hay Đài Loan phụ thuộc vào nhu cầu; cũng như mục đích và điều kiện của từng người lao động.
Nhật Bản là một trong những đất nước phát triển nhất thế giới, có nền kinh tế mạnh và nhiều cơ hội việc làm cho người lao động trong các ngành nghề như sản xuất, xây dựng, chăm sóc người già… Ngoài ra, Nhật Bản có chế độ bảo vệ lao động tốt, đảm bảo các quyền lợi và điều kiện làm việc cho người lao động. Nền văn hóa và du lịch của Nhật Bản cũng rất đa dạng và thu hút du khách từ khắp nơi trên thế giới.
Đài Loan cũng là một thị trường xuất khẩu lao động hấp dẫn với nhiều cơ hội việc làm trong các ngành. Như sản xuất, xây dựng, chăm sóc người già… Đài Loan cũng có nền kinh tế phát triển, chế độ bảo vệ lao động tốt và nền văn hóa độc đáo. Điều này cho phép người lao động có thể trải nghiệm cuộc sống tại một nước ngoài, học hỏi văn hóa và nâng cao trình độ tiếng Trung Quốc. Từ đó tăng khả năng phát triển sự nghiệp và cơ hội việc làm sau này.
Tuy nhiên, cả Nhật Bản và Đài Loan đều có những rủi ro và thách thức riêng. Nhật Bản có chi phí sinh hoạt và nhà ở khá cao, đồng thời, nền văn hóa và ngôn ngữ khác biệt so với Việt Nam. Đài Loan cũng có những khó khăn về văn hóa, ngôn ngữ và điều kiện sống. Một số ngành nghề còn gặp khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm.
